Seminare, Workshops und Vorträge

In passenden Veranstaltungsformaten vermittle ich für Ihren Bedarf maßgeschneidert alles, was der Erkennung, Prävention und Bekämpfung von Mobbing dient, eine wertschätzende Kommunikation fördert und gelingenden Lösungen von Konflikten zuträglich ist. Auf diese Weise können Sie Ihr Wissen und Ihre Schlüsselkompetenzen erweitern und vertiefen. Neben der Wissensvermittlung sollen sowohl Möglichkeiten für neue Handlungsspielräume geschaffen werden als auch das verfügbare Verhaltensrepertoire erweitert werden. Gerade wenn neben dem Wissenserwerb im Anschluss die Transformation in ein Organisationshandeln münden soll, bietet sich das Format eines individuell geplanten Workshops an. Hier werden zusätzlich neben der Wissensvermittlung konkrete Ergebnisse erarbeitet und für eine konkrete Umsetzung gesichert.

Speziell die Mobbing-Problematik kann in verschiedenen Vertiefungsstufen sowohl als Seminar als auch als Vortrag für eine breite Belegschaftsinformation vermittelt werden.

Eine Auswahl an Themen:

• Mobbing – Ursachen und Handlungsmöglichkeiten
• Instrumente der Mobbing-Prävention
• Konfliktmanagement
• Konflikt- und Mobbingberatung für Vertrauensleute und Arbeitnehmervertreter
• Wertschätzende Kommunikation
• Schlagfertigkeit - Wertschätzend Kontern